Cubre 16 rutas: Cerillero, El Corte Inglés, Llauredal, Pumarín – Somió, Nuevo Roces, San Andrés, Tremañes, Xirón, Gare, La Xuvería, Nuevo Gijón, Contrueces, Sotiello, Hospital Xove, El Musel.
Pasos para enviar un currículum a Emtusa
Para solicitar una llamada de trabajo de Emtusa, siga estos pasos:
- Entrar al portal https://bus.gijon.es
- Presione llamar
- Revisa los conceptos básicos con cuidado
- Tienes 15 días consecutivos a partir de la fecha de publicación para postularte.
- El proceso de selección consta de tres etapas:
Presentación de solicitudes y documentación
Prueba teórica: aptitud y personalidad (70%)
Prueba práctica (30%)
- Debes gestionar la aplicación a través del portal.
- Documentos requeridos:
DNI, pasaporte o permiso de residencia en vigor
El origen del diploma de formación
Recibo de impuestos original (EUR 12,60)
Licencia de conducir original, si corresponde
Certificación de trabajos anteriores
- Adjuntar la documentación digital
- Se enviará un código a su dirección de correo electrónico, que es la identificación del candidato.
La empresa se pondrá en contacto con los candidatos admitidos en esta primera fase y se les informará del lugar, fecha y hora en que se realizarán las pruebas.
Existen otros documentos además de la citación, según el cargo establecido. Los plazos de reclamación o modificación de los datos se realizan 5 días consecutivos después del registro del solicitante.
La relación de personas admitidas y rechazadas en la primera fase de selección se publicará en el portal. A los solicitantes que hayan sido rechazados se les reembolsará la tarifa del examen.
Las plazas que se convocan están disponibles para la promoción interna de los empleados de la empresa en primer lugar. Les siguen personas con discapacidad y si hay vacantes, llamadas rondas gratuitas, están destinadas a candidatos que no pertenecen a Emtusa.
El trabaja en emtusa
La empresa y sus empleados tienen un convenio colectivo. Allí, Emtusa ofrece salario base, compensación por antigüedad, aumento de actividad, horas extraordinarias. Se incorpora el descanso dominical; la jornada laboral es de 1701 horas al año, con horario flexible. Incluye reconocimiento médico de sus empleados en la entrada.
El feriado es por 30 días consecutivos, agregando otro día con 15 años de edad, y otro por cinco años cumplidos. Existen bajas pagadas especiales: parto, matrimonio, embarazo y parto, viudez, enfermedad grave de un ser querido.
Otras empresas de servicios públicos
Tipos de empleo
Hay diferentes tipos de trabajo en Emtusa:
- Líder del taller
- Jefe de almacén
- La primera oficina oficial
- 2do oficial de servicio
- Líder
- Maestro de taller
- Conductor – Receptor
- Revisor
- Inspector
- Primer gerente de TI
- 2do gerente de TI
- Ayudante Administrativo
- Coleccionando
- 1 agente administrativo
- 2do agente administrativo
- Secretario de la Dirección
- Negociador jefe
- Psicólogo
- Enfermero
- Médico
- Gestor de tráfico
- jefe administrativo
- Gerente de taller