Enviar curriculum Carrefour

¿Te gustaría trabajar en Carrefour? Te proporcionamos toda la información para enviar tu currículum.

¿Cómo enviar un CV a Carrefour?

Carrefour es una cadena de distribución multinacional, originaria de Francia, con fuerte presencia en otros países europeos así como en Asia, Oriente Medio y Latinoamérica.

Esta red de empresas ofrece una amplia variedad de rubros que van desde alimentos, hogar, mascotas, electrodomésticos, uso personal, higiene, agricultura, entre otros, por lo que es una excelente opción para el trabajo y la adquisición de importantes conocimientos en el ámbito comercial. campo.

Carrefour tiene casi 400.000 empleados en todo el mundo y es el distribuidor número uno en Europa. Posee una dilatada experiencia, lo que la convierte en una buena alternativa para adentrarse en el mundo del comercio y la atención al cliente.

Saber escuchar, demostrar profesionalidad y mantener un buen trato a los clientes son aspectos clave de trabajar en esta red de distribución internacional, ya que generalmente se buscan perfiles que puedan brindar un excelente servicio, resolver disputas en buen estado y trabajar en equipo. .

Pasos para enviar su currículum a Carrefour

Las ganas de trabajar juntos, las ganas de aprender constantemente y la proactividad son claves para formar parte de la gran familia Carrefour.

Por tanto, si crees que tienes las habilidades para trabajar en esta gran empresa, debes dar el primer paso enviando tu CV en la web de Carrefour siguiendo unos sencillos pasos, como por ejemplo:

  1. Vaya directamente al lugar de trabajo de Carrefour: https://www.carrefour.es/trabaja-en-carrefour/envia-tu-curriculum/mas-info/#cerrar
  2. Allí encontrarás una serie de segmentos identificados como HIPERMERCADOS CARREFOUR, SUPERMERCADO CARREFOUR, PEDIDOS DE SERVICIO CENTRAL y PEDIDOS DE TIENDA, los cuales contienen videos que te informan sobre cada área. Donde quiera trabajar, haga clic en el botón «REGISTRARSE».
  3. Complete el formulario con su nombre, apellido y dirección de correo electrónico, y haga clic en «INICIAR».
  4. Posteriormente, deberás ingresar en otro formulario información sobre tus datos personales, tu formación, tu experiencia profesional, tu experiencia profesional, el trabajo que deseas realizar y una prueba que mida tus habilidades y disposición para trabajar. .
  5. Siga todos los demás pasos en la página, complete los detalles de su currículum y solicite la vacante que se adapte a sus habilidades.
  6. Una vez que envíe sus datos, el personal de recursos humanos califica sus cualidades y las compara con las de otros solicitantes.
  7. Si es seleccionado como empleado potencial, se lo contactará por teléfono o correo electrónico para responder a una entrevista telefónica y luego participar en una conversación personal con los equipos de Recursos Humanos y los gerentes de Carrefour.

Al responder cualquier cosa relacionada con el formulario, le recomendamos que sea honesto y preste atención a la ortografía. Pon mucho énfasis en tu trabajo y experiencia profesional.

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Consejos para una entrevista de trabajo en Carrefour

Descubrir: Es fundamental que mires bien qué es Carrefour, cuál es su propósito, cuál es su misión, su visión, sus valores corporativos, las políticas que aplica Recursos Humanos, entre otros aspectos importantes que te ayudarán a dar respuesta a las preguntas que te plantean. tener. te preguntará. Uds.

Prepararse: En una entrevista de trabajo es muy importante transmitir confianza, por eso te recomendamos que pruebes algunas posibles respuestas a preguntas personales y profesionales, manteniendo la honestidad requerida en estos casos.

Sin compañía: Participar en una sola entrevista de trabajo es un mensaje indirecto de confianza en uno mismo. Intenta marcharte sin compañía.

Puntualidad: Uno de los temas clave a considerar en una entrevista de trabajo es la puntualidad, ya que muestra tu nivel de responsabilidad y el valor que le das al tiempo de los demás.

Cuida tu expresión: Siempre esperas que el entrevistador tome la iniciativa. Responde con honestidad, claridad, sin nerviosismo y con confianza. Mantén una actitud positiva. Si tiene alguna pregunta, por favor pregunte.

Empleos de Carrefour

No siempre encontrará vacantes en todas las áreas de actividad de esta empresa; sin embargo, a continuación le mostraremos los departamentos donde puede solicitar un trabajo siempre que esté disponible.

Hipermercados / supermercados Carrefour

  • Bastón de Fresco
  • Manjares
  • Pescadería
  • sacrificio
  • Asistente de reemplazo
  • Reemplazo de textiles
  • Reemplazo de bazar
  • Asistente de línea de efectivo
  • Asistente de ventas de Electro
  • Gerente de la tienda
  • administración
  • Agente de viajes
  • Stand de finanzas
  • Seguro
  • Becas / Pasantías

Controles de servicio central Carrefour

  • Márketing
  • Viajar
  • HORA
  • Gerente de productos frescos
  • Gerente de textiles
  • Gerente de bazar
  • Diseño textil
  • administrador de extensiones
  • Consejo legal
  • Sistema de informacion
  • Servicios financieros

Controles de tienda Carrefour

  • Jefe del departamento de ventas
  • Director de Recursos Humanos
  • Gerente de productos frescos
  • Responsable de mantenimiento
  • Gerente de la tienda
  • Gerente del servicio al cliente
  • Jefe de seguridad
  • administración

Formación Carrefour

La formación del personal de Carrefour es fundamental para asegurar el éxito de la empresa, por ello mantienen un programa de formación para sus empleados, considerado pilar del desarrollo profesional y personal.

Para ello, se organizan talleres y formación interna, en colaboración con la empresa, para todo el núcleo del personal.

Además, a través de la alianza y colaboración con importantes escuelas de negocios, se brinda capacitación a líderes empresariales.

Los directivos también cuentan con formación, que se consigue mediante convenios con universidades de prestigio.

Todo ello con el fin de profesionalizar a todos los equipos que forman parte de la familia Carrefour, en busca de la mejora constante y la excelencia, siempre orientados a la consecución de los objetivos de la empresa.

Como ves, Carrefour es una oportunidad importante para adquirir conocimientos y experiencia en el negocio, mientras te entrenas constantemente, lo que puede ayudarte a escalar en esta gran empresa con influencia internacional.

Principios de conducta en Carrefour

  • Estricto respeto a la legalidad
  • Contribución al trabajo sano y seguro
  • Compromiso con la diversidad y las buenas condiciones laborales
  • Protección de los activos y recursos de la empresa
  • Mantener la confidencialidad
  • Evite posibles conflictos de intereses
  • Rechazo a la corrupción
  • Brindar información confiable
  • Sea Embajador Carrefour

Empleos de Carrefour

También puede ver más trabajos en Jooble o Infojobs.

Información Carrefour 🏢

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Empleados29967
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Dirección Carrefour 📍

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