El año 2020 se cerrará con 755.613 personas amparadas por ERTE, lo que significa que se mantiene la estabilización del número de trabajadores con éste iniciada desde el pasado mes de septiembre. Respecto al cierre de noviembre, se ha producido un descenso de 95.607 personas si tenemos en cuenta la serie revisada según los afectados por altas. Si comparamos con el número de personas notificadas en esa fecha* (nota explicativa al final de la nota de prensa), podemos ver un aumento de 8.033 personas.
De media, según la serie por fecha de alta, en diciembre había 782.915 personas en ERTE, frente a las 865.677 de la serie revisada del mes anterior y las 676.905 de octubre. Así, en septiembre continuó la estabilización del número de trabajadores protegidos, a pesar de las nuevas restricciones administrativas para hacer frente a la segunda ola de la pandemia.
En términos intertrimestrales, el cuarto trimestre cerró con 774.182 personas en ERTE frente a las 818.606 del tercer trimestre del año, una reducción de más del 5%, a pesar de que la segunda ola de la pandemia ha obligado a aprobar importantes restricciones administrativas en gran parte de España.
Respecto al peor momento de la crisis (finales de abril), el número de personas en ERTE ha descendido en 2,86 millones de personas, lo que supone que a finales de 2020 el número de personas en ERTE había descendido un 79%.
El 61% ya está en ERTE del RDL 30/2020 Por tipo de ERTE, se ha seguido produciendo el traspaso de los ERTE incluidos en el Real Decreto Ley 18/2020 a los establecidos en el RDL 30/2020, en vigor desde el 30 de septiembre . Así, el número de personas en alguna de las figuras del RDL 30/2020, que son las que dan lugar a exenciones de la Seguridad Social, alcanza el 61% del total.
En concreto, 62.197 personas terminaron el año amparadas por ERTE de impedimento. El número de trabajadores protegidos bajo esta figura se redujo en más de 30.000 en diciembre debido al fin de las medidas de contención administrativa en algunas comunidades autónomas.
Otras 171.562 personas estaban bajo la figura del ERTE de prescripción a 31 de diciembre. En este caso, durante el mes de diciembre se ha producido una reducción de 17.000 personas respecto al 30 de noviembre.
Otros 175.555 trabajadores estaban en los ERTEs por sectores ultraprotegidos, que se pusieron en marcha el 30 de septiembre. En este caso, son 10.000 menos que al cierre del mes anterior. Además, otros 50.385 trabajadores están incluidos en los ERTEs correspondientes a la cadena de valor de estos sectores ultraprotegidos. En su caso, la reducción respecto al 30 de noviembre es de unas 2.000 personas.
Fuera de las modalidades del RD 30/2020, ya sin exoneraciones de la Seguridad Social, 295.914 personas permanecían en ERTE de Fuerza Mayor o ETOP, lo que supone una reducción de unas 36.000 personas respecto al cierre del mes anterior.
Concentración geográfica y sectorial de trabajadores en ERTE
Los 755.613 trabajadores en ERTE a cierre de 2020 representan el 5,2% de los afiliados al Régimen General, aunque geográficamente existe una importante concentración de ellos.
Las dos provincias canarias cuentan con el mayor porcentaje de afiliados bajo algún tipo de ERTE. La provincia de Las Palmas cerró el año 2020 con 45.100 protegidos, el 13% de sus afiliados, mientras que Santa Cruz de Tenerife fue la segunda, con 34.106 protegidos, el 11% del total de afiliados. El tercero fue Baleares, con un 9,9% de trabajadores afectados, un total de 30.986 a 31 de diciembre.
En el extremo opuesto se encuentran Castellón, Badajoz y Guadalajara, donde el porcentaje de afiliados protegidos por algún ERTE finaliza el año 2020 por debajo del 2%.
También hay una importante concentración sectorial de personas que reciben algún tipo de ERTE. En términos absolutos, la hostelería (servicios de alimentación y bebidas) concentra casi una de cada tres personas ingresadas en ERTE a finales de 2020, con 241.390 personas, el 30% de los afiliados al Régimen General en este tramo.
NOTA SOBRE LA PUBLICACIÓN DE DATOS DE ERTE:
Dado que las fechas de solicitud de los ERTE y sus fechas pueden ser diferentes, existe cierta disparidad entre la fecha de notificación -los datos comunicados hasta esa fecha- y la fecha en que surte efecto -al alta- (por ejemplo, una empresa puede notificar la Tesorería del ERTE de su plantilla el 10 de diciembre, cuando está en vigor desde el 20 de noviembre). En aras de la transparencia, en el Excel adjunto se puede consultar la serie revisada de ambas personas en ERTE por su fecha de alta -serie que requiere una actualización diaria- y por la fecha de notificación para que las comparaciones se puedan realizar en tiempo y forma. Los próximos días también se actualizará el Excel de los últimos meses con estas series revisadas.
